Wijziging in de aanvragen voor tijdskrediet, thematische verloven en loopbaanonderbreking!

Aanvragen tijdskrediet, thematisch verlof en loopbaanonderbreking: elektronisch vanaf 1 juli 2024

Vanaf 1 juli 2024 moeten alle aanvragen tijdskrediet, thematische verloven en loopbaanonderbreking elektronisch ingediend worden bij de RVA.

Papieren aanvragen vanaf 1 juli 2024 afgeschaft

Een aanvraag voor een of andere vorm van loopbaanonderbreking bestaat uit een gedeelte dat de werkgever moet invullen en een gedeelte dat de werknemer moet invullen.

Gemengde aanvragen, waarbij het gedeelte van de werkgever digitaal is ingediend en het gedeelte van de werknemer op papier, zijn reeds vanaf 1 juni 2024 afgeschaft.

Hoewel in januari 2024 nog 48% van alle aanvragen volledig op papier werden ingediend, worden de papieren aanvragen vanaf 1 juli 2024 afgeschaft.

Overgangsperiode tot 1 oktober 2024

De digitale aanvraag maakt gebruik van een aantal online tools:

• de portaalsite van de sociale zekerheid;
• Break@Work en
• de e-box.

Om iedereen de mogelijkheid te geven die toepassingen te leren kennen en te gebruiken, voorziet de RVA een overgangsperiode van 3 maanden.

Voor de werknemers die problemen hebben met het gebruik van de toepassingen, aanvaardt de RVA nog tot 1 oktober 2024 aanvragen op papier.

Break@Work en My e-box

De aanvraag gebeurt via https://www.breakatwork.be/.

Via de simulator in Break@Work kan men ook nagaan hoeveel tijdskrediet en thematische verlof men nog kan opnemen. Men kan hiervan een attest opmaken voor de werkgever.

Om zich aan te melden bij Break@Work moet men de identiteit bevestigen.

Hiervoor kan men verschillende digitale sleutels gebruiken zoals de elD, itsme of een persoonlijke code via een mobiele app. Break@Work kan worden geraadpleegd via pc, tablet of smartphone.

My e-Box is een elektronische brievenbus waarin men op een veilige manier berichten van overheidsdiensten kan ontvangen. Met My e-Box kan men beslissingen en attesten digitaal ontvangen. Om zich aan te melden, kan men ook hier gebruik maken van verschillende digitale sleutels.

Bekijk de instructiefilmpjes op de site van de RVA

• BreakatWork raadplegen? https://www.rva.be/bladzijde/breakwork-werknemer
• E-Box activeren? https://www.rva.be/bladzijde/breakwork-werknemer

Wat moet je nu juist doen als je als werknemer een aanvraag wil indienen?

• Breng je werkgever op de hoogte:

Als je tijdskrediet of thematisch verlof wil aanvragen, moet je je werkgever schriftelijk informeren.  De dag waarop je je werkgever informeert, noemen we de datum van de schriftelijke kennisgeving. Je kan jouw werkgever ook online informeren via Break@Work (https://www.rva.be/breakatwork) . Heeft je werkgever de elektronische mogelijkheid nog niet geactiveerd? Doe je aanvraag dan op papier.

• Vul jouw deel aan via Break@Work:

Nadat jouw werkgever zijn deel van de aanvraag via de portaalsite van de sociale zekerheid heeft ingevuld, word jij als werknemer hiervan op de hoogte gesteld per mail en via je e-Box. Via die link kan je je aanvraag verder aanvullen.

Je kan ook zonder e-mail bevestiging je aanvraag aanvullen. Op Break@Work kan je alle aanvragen terugvinden en vervolledigen.

Nadat jij jouw deel hebt aangevuld, krijg je de beslissing van de RVA in je e-box.

Heb je nog hulp nodig?

Heb je een vraag of een probleem bij het invullen van je aanvraag, spring dan zeker eens binnen in een van onze secretariaten.

We helpen je graag verder!