11/03/2025 - 09u
De mobiliteitsdag
Als je in 2024 meer dan 30.000 km voor je werk hebt gereden, heb je recht op een extra verlofdag, de mobiliteitsdag.
Deze dag moet je in overleg met je werkgever opnemen, maar dit moet gebeuren vóór 31 maart 2025.
Je krijgt je normaal loon voor deze dag, maar alleen als je de mobiliteitsdag ook echt opneemt. Als je de dag niet kunt opnemen door bijvoorbeeld een schorsing of als je het werk hebt verlaten, krijg je deze dag niet uitbetaald.
Zoek je meer informatie over je loon-en arbeidsvoorwaarden?
Die vind je hier!
