Militantenplus - oktober 2021
Op deze pagina:
Gelezen voor jou
Uitsluiting van bepaalde bedienden voor de aanstelling van de vakbondsafvaardiging
Het Arbeidshof sprak zich begin dit jaar uit over het al dan niet meetellen van de ‘niet-gebaremiseerde’ bedienden in de sector scheikunde (PC 207) om het aantal mandaten van de vakbondsafvaardiging te bepalen.
Tip voor de OR
EFI ‘24 praktische richtlijnen’ voor de ondernemingsraad
Sociale partners en bedrijfsrevisoraat hernieuwen hun akkoord over ‘24 praktische richtlijnen’ voor de ondernemingsraad
Voor een succesvol sociaal overleg binnen de ondernemingen is het cruciaal dat er voor alle belanghebbenden juiste, betrouwbare en begrijpelijke informatie beschikbaar is. De Economische en Financiële Informatie (EFI) wordt op de ondernemingsraad door de bedrijfsleiding aan de werknemersvertegenwoordigers overgemaakt. De bedrijfsrevisor controleert de volledigheid en de kwaliteit van de EFI en staat in voor het verhelderen ervan. Het ondernemingshoofd, de werknemersvertegenwoordigers en de bedrijfsrevisoren werken dus in een permanente driehoeksrelatie, in het belang van de bedrijfsleiding en de werknemers.
Lees er alles over in de brochure ► 24 praktische tips voor de bedrijfsrevisor, het ondernemingshoofd en de werknemersvertegenwoordiger
Tip voor het CPBW
De Vrije Universiteit Brussel neemt een enquête af die deel uitmaakt van een collectief onderzoeksproject dat de gevolgen van de crisis voor de gezondheid op het werk en de rol van de sociale dialoog in de onderneming analyseert.
Het invullen van de enquête duurt 15 min en is bijzonder relevant voor jou als vakbondsafgevaardigde, lid van overlegorganen of werknemer die vertrouwd is met de kwesties die door deze actoren worden behandeld.
De gegevens zullen worden geanonimiseerd en de naam van de persoon die de vragenlijst heeft ingevuld zal nooit worden bekendgemaakt.
Klik om de enquête in te vullen
Dank u voor het invullen van deze vragenlijst.
Nieuws van de studiedienst
Mantelzorgverlof: uitbreiding duur + toekenning Vlaamse aanmoedigingspremie
Het thematisch verlof mantelzorg is nog geen jaar oud maar toch werd er reeds aan gesleuteld: het zal voortaan mogelijk zijn om voor 1 hulpbehoevende een langere periode mantelzorgverlof kunnen opnemen: 3 maanden voltijds OF 6 maanden deeltijds.
Daarenboven wordt de Vlaamse aanmoedigingspremie voor dit thematisch verlof ook opengesteld.
Lees de nota van onze studiedienst
Pamflet van de maand
Dit jaar tijdelijk werkloos geweest door Corona of de overstromingen? Deze periodes worden gelijkgesteld met prestaties voor je vakantie(geld) in 2022.